УДК 33

СТАТИСТИЧЕСКИЙ АНАЛИЗ ПРОБЛЕМ ФОРМИРОВАНИЯ ТРУДОВЫХ РЕСУРСОВ В РАЗВИТЫХ СТРАНАХ

Кандакова Алена Александровна
Тюменская государственная академия мировой экономики, управления и права
студентка

Аннотация
Данная статья посвящена анализу проблем формирования трудовых ресурсов в 20 развитых странах за 2005-2011 гг. На сегодняшний день тема является актуальной, так как эффективное формирование рынка труда отражается на благосостоянии и стабильности национальных экономик, а также влияет на уровень жизни населения развитых стран.

Ключевые слова: безработица, занятость, трудовая миграция, уровень заработной платы, уровень образования, экономически активное население


STATISTICAL ANALYSIS OF PROBLEMS OF FORMATION OF WORKFORCE IN DEVELOPED COUNTRIES

Kandakova Alena Aleksandrovna
Tymen state academy of world economy, management and law
student

Abstract
This article analyzes the problems of formation of human resources in 20 developed countries for 2005-2011. To date, the topic is relevant, since the effective formation of the labor market is reflected in the welfare and stability of national economies, and also affects the standard of living of the population in developed countries.

Keywords: education, employment, migration, the economically active population, unemployment, wages


Рубрика: 08.00.00 ЭКОНОМИЧЕСКИЕ НАУКИ

Библиографическая ссылка на статью:
Кандакова А.А. Статистический анализ проблем формирования трудовых ресурсов в развитых странах // Современные научные исследования и инновации. 2013. № 12 [Электронный ресурс]. URL: http://web.snauka.ru/issues/2013/12/30470 (дата обращения: 28.09.2017).

Развитые страны играют важную роль в мировой экономике. От состояния экономики в развитых странах зависит вся экономика в целом, дальнейший ход ее развития и характер изменений происходящих в ней. Поэтому проблемы формирования трудовых ресурсов в развитых странах влияют на весь рынок труда. Для того чтобы выявить основные проблемы влияющие на формирование трудовых ресурсов в развитых странах проанализируем основные показатели из которых формируются трудовые ресурсы в развитых странах. В анализе рассматриваются следующие промышленно развитые страны: Австрия, Бельгия, Кипр, Чехия, Дания, Эстония, Финляндия, Франция, Ирландия, Италия, Люксембург, Мальта, Нидерланды, Норвегия, Словакия, Словения, Испания, Швеция, Великобритания, США.


Рис 1. Динамика численности населения в развитых странах (по оценке на 2005-2011 гг.)*

*Источник: Составлено автором на основе данных статистики стран мира

Из рис. 1 видно, что численность населения развитых стран в 2011 году по сравнению с 2005 годом выросла на 34167915 чел. В 2009 году по сравнению с 2008 наблюдается снижение численности населения на 1626614 человека, но уже в 2010 году наблюдается резкий рост численности населения на 16251293 чел. С 2010 по 2011 гг. темп роста численности замедлился, это связанно в большей степени со снижением уровня рождаемости.


Рис 2. Динамика уровня рождаемости в развитых странах (по оценке на 2005-2011 гг.)*

*Источник: Составлено автором на основе данных Евростата.

В развитых странах с 2005 по 2008 гг. уровень рождаемости стремительно рос, рост составил 0,1. Но начиная с кризисного 2008 года, наблюдается снижение уровня рождаемости: с 2008 по 2009 гг. показатель снизился на 0,02, в 2010 году показатель вырос на 0,01. К 2011 году показатель упал на 0,03, прежде всего, падение уровня рождаемости связанно с увеличением безработицы, уровнем благосостояния и образования.

Снижение уровня рождаемости приводит к старению населения, а, следовательно, и к снижению экономически активного населения и к увеличению уровня безработицы.


Рис 3. Динамика экономически активного населения в развитых странах за 2005-2011 гг.*

*Источник: Составлено автором на основе данных Всемирного банка

Доля экономически активного населения в развитых странах с 2005 по 2008 гг. выросла на 1,3%. В 2008-2009 гг. процент экономически активного населения держался на одном уровне и составил 59,5 %. С 2009 по 2011 наблюдается резкий спад на 1,6 %. К 2011 году процент экономически активного населения упал до уровня ниже чем был в 2005 гг, если в 2005 году он составлял 58,2%, то в 2011 доля составила 57,9 %.

Как уже было сказано выше, на снижение отчасти повлияло сокращение уровня рождаемости, но это не единственная причина, на снижение экономически активного населения влияет также и уровень безработицы.

В целом уровень экономически активного населения зависит от уровня развития страны. Экономически активное население включает в себя занятые и безработные слои населения.

Для того чтобы рассмотреть численность безработных на численность которых также влияет уровень рождаемости, необходимо рассмотреть общую занятость населения в развитых странах.


Рис 4. Динамика численности занятого населения 2005-2011*

*Источник: составлено автором на основе данных Евростата

С 2005 года до 2008 года численность занятого населения в развитых странах увеличивалась, рост составил 7050,8 тыс. чел, с 2008 по 2010 гг. численность занятых слоев населения развитых стран начала сокращаться с 324375,1 до 316737,6 тыс. человек. В 2011 году численность занятых выросла всего лишь на 2660,3 тыс. чел. и составила 319397,9 тыс. человек, что ниже уровня 2008 года на 4977,2 тыс. чел.

Одним из факторов способствующих этому: кризис. В условиях кризиса усилилась конкуренция на мировом рынке, и многим производителям приходилось разрабатывать и проводить внедрение новых технологий и методов, а также менять систему управления. Например, отдавать некоторые сегменты своих предприятий на аутсорсинг, а это, как правило, приводит к сокращению численности работников организации.

Для того чтобы более детально изучить занятое население в развитых странах рассмотрим процент занятого населения по каждой отрасли экономики в которую входят:

  • первичный сектор экономики:
    сельское хоз-во, лесное хоз-во, рыболовство, аквакультура;
  • Вторичный сектор экономики: промышленность и строительство;
  • Третичный сектор: сфера услуг.

Рис 5. Структура занятости населения по секторам в развитых странах 2005-2011 гг.*

*Источник: Составлено автором на основе данных Евростата.

В современном обществе основная часть населения занята в третичном секторе экономики, т.е. в сфере услуг. Доля работников занятых в секторе услуг с 2005 по 2011 год выросла на 3,2 %. Во вторичном секторе с каждым годом доля занятых сокращается с 2005 по 2011 гг. процент занятых сократился на 2,6 %. В первичном секторе доля занятых за 7 лет сократилась на 0,6 %.

Снижение численности в аграрном секторе связанно с развитием новых технологий и научных разработок, которые во многом облегчают жизнь населения и способствуют развитию непроизводственной сферы экономики. Происходит переход от производства товаров к производству услуг, в сфере занятости преобладают работники умственного труда, внедряются новые инновационные технологии и техники.

Научно технические разработки повлияли также и на вторичный сектор экономики. Они вытесняют уже устоявшиеся ранее отрасли промышленного сектора (например, паровозостроение), а процесс замены натурального сырья – синтетическим, отчасти снижает долю добывающей промышленности.

Рассмотрим часть населения, которые не задействованы ни в одном секторе экономики – это безработные.


Рис 6. Динамика уровня безработицы в развитых странах 2005-2011*

*Источник: составлено автором на основе данных oesd.org.

Как мы видим из графика 6, с 2005 года уровень безработицы сократился с уровня 7,4% до 5,9 % в 2006 -2007 гг. Начиная с 2008 кризисного года уровень безработицы начал резко расти к 2011 году уровень вырос на 3% и составил 8,9 %. .

Мировой финансовый кризис сильно повлиял на экономику и люди за этот период потеряли работу. Многие развитые страны до сих пор не могут вернуться к докризисному уровню безработицы. Еще одним не менее важным фактором, повлиявшим на увеличение безработицы, является то, что многие компании переносят свое производство в страны с наиболее дешевой рабочей силой, такую практику применяют ТНК.

На рост числа безработных влияет и то, что у молодежи, впервые ищущей работу, нет опыта и необходимых знаний, что снижает количество вакансий для них на рынке труда.

Для увеличения численности своих трудовых ресурсов, в развитых странах затрачивается немало средств на образование населения.

Перед тем как изучить затраты развитых стран на образование необходимо проанализировать данные по ВВП на душу населения, так как затраты напрямую зависят от показателя ВВП.


Рис 7. Структура ВВП на душу населения в развитых странах 2005-2011*

*Источник: составлено автором на основе данных всемирного банка

Как мы видим из графика 7, с 2005 по 2008 гг. показатель ВВП на душу населения вырос на 252885,8 долларов, с 2008 года уровень ВВП сократился на 79788,247 долларов и удерживал свои позиции на протяжении 3 лет. С 2010 по 2011 года уровень ВВП на душу населения значительно подрос по сравнению с 2008-2009 гг., рост составил 80428,8 долларов.

Изучив показатель ВВП на душу населения мы можем проанализировать затраты государств на образование, т. к. уровень образования напрямую влияет на способность к трудоустройству.


Рис 8. Динамика затрат на образование 2005-2011*

*Источник: составлено автором на основе данных oecd.org

Из графика 8, видно, что уровень расходов на образование в развитых странах за последние 6 лет вырос, рост составил примерно 0,5%. С 2005 по 2008 гг. рост затрат составил 0,2 %. В 2008-2009 гг. наблюдался самый высокий рост затрат и составил 0,4%. Но с 2009 по 2011 год наблюдается резкое снижение уровня затрат на образование, с 6,1% показатель упал до 5,9%.

В развитых странах уровню образования уделяют большое значение, а, следовательно, для повышения качества образования страны выделяют значительные финансовые средства. Самая высокая доля затрат на образование от уровня ВВП в 2011 году наблюдается в таких странах как: Кипр 7,27%; Дания 8,1%; Ирландия 7,42%; Люксембург 7,52%. Более низкие расходы отмечаются в Словакии 2,63%; Чехии 4,24%.

Уровень образования играет важную роль в жизни общества и экономики страны. Повышение качества образования предоставит каждому возможность развить свои навыки и способности, которые в дальнейшем могут помочь при трудоустройстве.

Рассмотрим уровень образования в развитых странах

(по числу лет обучения)


Рис 9. Уровень образования в развитых странах 2005-2011*

*Источник: Составлено автором на основе данных oecd.org

Как видно из графика 9 уровень образования с 2005 по 2008 гг. неуклонно рос, рост составил в 2006 году 0,1 год, в 2007 и 2008 гг. также по 0,1 году, всего за 4 года уровень вырос 0,4 года. С 2009 по 2011 гг. уровень находился в одном значении и составил 11,1 лет.

Уровень образования в развитых странах находиться на высоком уровне, средняя продолжительность лет обучения составляет 11 лет, что является хорошим показателем. Рост образовательного уровня является важнейшей составляющей в формировании рынка труда. Чем выше уровень образования в странах, тем ниже будет уровень безработицы. Уровень образования также стимулирует экономический рост.

На формирование трудовых ресурсов оказывает влияние и уровень заработной платы.

Рассмотрим уровень з/пл в развитых странах


Рис 10. Динамика уровня з/пл в развитых странах 2005-2011гг.*

*Источник: составлено автором на основе данных oesd.org

Заработная плата в развитых странах с каждым годом повышается, так с 2005 по 2011 гг. размер среднегодовой з/пл. вырос почти на 20 тысяч долларов. С 2005 по 2008 рост составил 10759,9 долларов. С 2008 по 2011 темпы роста замедлились и з/пл выросла лишь на 7028,5 долларов. Самая низкая среднегодовая заработная плата наблюдается в Эстонии, за 2011 год она составила 11777 $, а самая высокая в Норвегии 449838 $.

Размер заработной платы в разных странах определяется по-разному, все зависит от уровня жизни населения, степени использования научных разработок, уровня образования населения. На уровень з/пл имеет влияние и трудовая миграция, она приводит к снижению заработной платы в тех секторах хозяйства, в которых мигранты заменяют работников принимающей стороны, а также оказывают влияние на повышение з/пл в тех отраслях, где мигранты покрывают недостаток в рабочей силе.

Рис 11. Динамика численности трудовых мигрантов в развитые страны 2005-2011 гг.*

*Источник: составлено автором на основе данных Евростата 

Как видно из графика с 2005 по середину 2007 гг. численность трудовых мигрантов выросла на 29511 человек. С конца 2007 по 2011 гг. численность мигрантов понизилась на 40222 человек. В 2011 году численность мигрантов составила 166050 человек, это меньше, чем было в 2005 году, тогда численность трудовых мигрантов составляла 176761 человек.

В трудовую миграцию вовлечены все страны мира. В основном мигранты работают в тех сферах, где наблюдается высокий процент ручного труда, малопривлекательного, не квалифицированного и низкооплачиваемого, который не привлекает экономически активное население промышленно развитых стран.


Рис 12. Распределение трудовых мигрантов по отраслям за 2011 год*

*Источник: Составлено автором на основе данных oecd.org

Из графика 12 видно, что наибольший процент мигрантов занято в сфере строительства 40%, второе место занимает торговля в ней занято 30% мигрантов. Наименьшая доля мигрантов занято в сфере транспорта это 5%.

Итак, подводя итоги анализа рынка труда развитых стран можно выделить основные проблемы формирования трудовых ресурсов: в первую очередь это снижение экономически активного населения из-за снижения уровня рождаемости, во-вторых, в развитых странах снижается численность занятых, а, следовательно, растет уровень безработицы. Если растет безработица, то на внутренних рынках стран сокращается и спрос на товары. В целом увеличение доли безработных оказывает негативное влияние и на экономику стран, а это способствует дальнейшему сокращению занятости. Также острой проблемой становятся нелегальные трудовые мигранты.

Рекомендации по решению проблем трудовых ресурсов в развитых странах. Так как основной проблемой рынка труда в развитых странах является безработица, государствам следует направить силы на решение этой проблемы. Создавать благоприятные условия для создания новых организаций и индивидуальных предпринимателей, для того чтобы расширить количество рабочих мест, а следовательно сокращать численность безработных. Возможно, нужно применять жесткие меры, например, снижать пособие по безработице трудоспособного населения, либо выплачивать пособие по безработице определенное время после потери или при поиске работы, для того, чтобы у населения был стимул найти работу и повысить уровень своей жизни. При трудностях в экономике, чтобы предприятия не увольняло своих работников, государство могло бы брать на себя часть оплаты труда работника. Без привлечения мигрантов развитым странам не обойтись, но при этом необходима программа регулирования миграции, при высоком спросе на рынке труда можно снижать барьеры на пути трудовых мигрантов, при снижении ограничивать выдачу квот.


Библиографический список
  1. Всемирный банк. Статистика. [Электронный ресурс]/ worldbank.org
  2. База данных евростат. [Электронный ресурс]/epp.eurostat.ec.
  3. Статистика [Электронный ресурс]/ oecd.org


Все статьи автора «Кандакова Алена Александровна»


© Если вы обнаружили нарушение авторских или смежных прав, пожалуйста, незамедлительно сообщите нам об этом по электронной почте или через форму обратной связи.

Связь с автором (комментарии/рецензии к статье)

Оставить комментарий

Вы должны авторизоваться, чтобы оставить комментарий.

Если Вы еще не зарегистрированы на сайте, то Вам необходимо зарегистрироваться: