LEARNING ORGANIZATION AND ORGANIZATIONAL LEARNING: KEY CONCEPTS, MODELS, ASSESSMENT TOOLS

Naumtseva Elena Aleksandrovna
Sholokhov Moscow State University for the Humanities

Abstract
В статье рассмотрены основные модели и подходы в области организационного научения и самообучающихся организаций, а также представлен обзор методик оценки в области организационного научения и самообучающихся организаций.

Category: 19.00.00 Psychology

Article reference:
Learning organization and organizational learning: key concepts, models, assessment tools // Modern scientific researches and innovations. 2016. № 2 [Electronic journal]. URL: https://web.snauka.ru/en/issues/2016/02/62862

View this article in Russian

Sorry, this article is only available in Русский.


All articles of author «Наумцева Елена Александровна»


© If you have found a violation of copyrights please notify us immediately by e-mail or feedback form.

Contact author (comments/reviews)

Write comment

You must authorise to write a comment.

Если Вы еще не зарегистрированы на сайте, то Вам необходимо зарегистрироваться:
  • Register